移工勞資爭議多 新北聯手4民團主動關懷
新北去年度雇主與外籍勞工勞資爭議達3896件，其中以工資爭議居冠，其次為許可外工作等契約爭議，呈現出新北與4民間團體合作成效，勞工局也呼籲雇主善待外勞，否則觸法將面臨無法雇用外勞。
雇主志明聘雇印尼籍家庭看護工莉莉到家中照顧老母親，所經營的滷味店人手不足，要求莉莉到滷味攤幫忙鴨頭拔毛、清洗豬頭皮，被勞工局當場查獲依就業服務法開罰3萬元，並限期改善。
新北勞工局外勞服務科長廖武輝說，去年工資爭議有1988件占五成最大宗，其次如膳宿費、許可外工作、提前解約等契約爭議有1054件占近三成。廖武輝表示，工資爭議以雇主藉故幫外勞存機票錢、怕外勞錢花光、怕逃走等理由，預扣外勞的薪資，甚至還有超收膳宿費用；另外契約爭議最常見的案例，即為請家庭看護外勞幫忙煮飯、到店內工作等違法樣態。
勞工局長許秀能說，新北外勞人數9萬4812人高居全國第三，爭議類型多樣化，因此結合台灣國際勞工協會、桃園市群眾服務協會、勵馨社會福利事業基金會、天主教耶穌會台北新事社會服務中心4家民間團體共同參與關懷。
